REUNIÓN DE COMISIÓN PARITARIA DE PERSONAL LABORAL Y MESA TÉCNICA DEL DÍA 4 DE NOVIEMBRE DE 2020.
El día anterior a la reunión este sindicato solicitó la presencia de la Directora General de Función Pública con el objeto de consensuar la hoja de ruta a seguir y acordar los criterios que van a regir la gestión de bolsas de trabajo tanto de laborales como de funcionarios en los próximos meses, teniendo en cuenta la situación actual en la que nos encontramos. La directora acudió únicamente a la reunión de laborales.
Este sindicato expone que, desgraciadamente nos enfrentamos a esta segunda ola en peores condiciones que la anterior, ya que nos encontramos en muchos centros de trabajo y fundamentalmente en los CADs con unos trabajadores, tanto laborales como funcionarios, que han sido exprimidos al máximo durante 8 meses y que esta Administración no ha sido capaz de buscar soluciones a las necesidades de contratación que se han tenido hasta ahora, ni mucho menos para las que se nos avecinan. Solicitamos que, desde las Secretarías Generales y los centros de trabajo, especialmente los dependientes del ICASS, se ponga en marcha de una vez por todas una planificación en materia de contratación que permita que los centros no estén continuamente en mínimos o bajo mínimos.
Solicitamos expresamente a la Jefa de Servicio de Recurso Humanos del ICASS, que se nos informe de los contratos de acumulaciones de tareas y los nombramientos por acumulaciones que se tendrán que hacer en los CADs para poder compensar los días que se deben actualmente a los trabajadores y dado que solo restan 2 meses para finalizar el año, que se nos informe sobre qué posibilidades se están barajando para compensar los días que se les adeudan a los trabajadores, ya que en las condiciones actuales dudamos que puedan ser compensados de la manera habitual. Nos contesta que no sabe y que toma nota de ello. También nos informa que los días a sustituir en los CAPIS ya están previstos.
En materia de gestión de bolsas el sindicato Tú propone que, si por la situación excepcional que impone la pandemia resultar necesario acudir a la contratación por currículo, debido al agotamiento de las bolsas vigentes:
• El reclutamiento de personal sea precedido por la correspondiente convocatoria pública en el Portal Institucional del Gobierno de Cantabria.
• Se nos envíe la relación de todos los currículos de aquellas personas que sean susceptibles de ser contratados o nombrados.
• Antes de su contratación se nos informe a los miembros de la Comisión Paritaria y Mesa Técnica.
• No se interrumpa el normal desarrollo de las reuniones de la Comisión Paritaria y Mesa Técnica, aún en caso de confinamiento domiciliario, como sucedió en el anterior estado de alarma.
• Se informe con carácter previo a la Mesa Técnica y la Comisión Paritaria de todas las modificaciones o reinterpretaciones de los criterios que se encuentra en vigor o han sido acordados en materia de gestión de bolsas.
Tras el debate y tener que escuchar afirmaciones por parte de la Administración de que estos puntos ya estaban negociados, cuestión con la que no estamos de acuerdo, ya que insistimos que estos mínimos no se han cumplido en la anterior ola de contagios, se acuerda, aprobar los puntos propuestos menos el de informar previamente a la contratación.
Se acuerda recurrir a la contratación y nombramiento por currículum en aquellas categorías de laborales que resulten necesarias, y en las especialidades de medicina y enfermería de funcionarios. Al Administración no nos concreta de qué manera se va a proceder a publicitar esta convocatoria pero en los próximos días veremos el anuncio en el portar institucional.
Este sindicato quiere manifestar su profunda preocupación por la continuidad en la prestación de los servicios de calidad en los CADs si de esta convocatoria no se obtienen resultados, sobre todo en lo que se refiere a enfermería y medicina, especialidades en donde la falta de profesionales es desde hace años un problema estructural al que no se le ha puesto remedio. Con respecto a personal laboral se les pregunta cuándo van a publicar las bolsas extraordinarias de Técnico Sociosanitario y Auxiliar de Enfermería, nos indican que aun están recopilando los datos de las solicitudes lo que nos hace pensar que el proceso se va a retrasar. Les recordamos que el sindicato tú ya les advirtió que sería mucho más rápido y eficaz, en estas categorías, acudir a una bajada de notas como se ha hecho en el caso de funcionarios para poder hacer frente a la situación de pandemia que estamos atravesando.
LISTAS DE SUSTITUCIONES (06/11/2020).
*Listas de sustituciones Funcionarios. Enlace
*Listas de sustituciones de Personal Laboral. Enlace
DESARROLLO OPE FUNCIONARIOS.
*CUERPO FACULTATIVO SUPERIOR, ESPECIALIDAD PERIODISMO. Convocatorias de lectura del segundo ejercicio. Enlace
*CUERPO FACULTATIVO SUPERIOR, ESPECIALIDAD HISTORIA. Convocatorias de lectura del segundo ejercicio. Enlace
*CUERPO TÉCNICO AUXILIAR, ESPECIALIDAD DELINEANTE. Relación de aspirantes aprobados del segundo ejercicio. Enlace
*CUERPO TÉCNICO AUXILIAR, ESPECIALIDAD PROTECCIÓN CIVIL. Convocatoria de realización del segundo ejercicio. Enlace
*CUERPO FACULTATIVO SUPERIOR, ESPECIALIDAD FARMACIA. Relación de aspirantes aprobados del segundo ejercicio. Enlace
*CUERPO TÉCNICO AUXILIAR, ESPECIALIDAD SANIDAD AMBIENTAL. Relación de aspirantes aprobados del segundo ejercicio. Enlace
*CUERPO DE DIPLOMADOS Y TÉCNICOS MEDIOS, ESPECIALIDAD INGENIERO TÉCNICO TOPÓGRAFO. Relación de aspirantes aprobados del segundo ejercicio. Enlace
*CUERPO FACULTATIVO SUPERIOR, ESPECIALIDAD LICENCIADO EN CIENCIAS QUÍMICAS. Relación de aspirantes aprobados del segundo ejercicio. Enlace
*CUERPO DE DIPLOMADOS Y TÉCNICOS MEDIOS, ESPECIALIDAD INGENIERO TÉCNICO AGRÍCOLA. Convocatoria de lecturas del segundo ejercicio. Enlace
*CUERPO FACULTATIVO SUPERIOR, ESPECIALIDAD INGENIERO INDUSTRIAL. Relación de aspirantes aprobados del segundo ejercicio. Enlace
*CUERPO TÉCNICO AUXILIAR, ESPECIALIDAD INSPECTOR ANALISTA. Relación de aspirantes aprobados del segundo ejercicio. Enlace
*CUERPO FACULTATIVO SUPERIOR, ESPECIALIDAD VETERINARIA. Anuncio realización excepcional lectura segundo ejercicio. Enlace
ÚLTIMAS COMISIONES DE SERVICIO
PRESIDENCIA, INTERIOR, JUSTICIA Y ACCIÓN EXTERIOR
Puesto de trabajo 7897, Gestor Económico
SANIDAD
Puesto de trabajo 6613, Jefe de Servicio de Planificación Sanitaria
INNOVACIÓN, INDUSTRIA, TRANSPORTE Y COMERCIO
Puesto de trabajo 3729, Jefe de Sección de Inspección
EMPLEO Y POLÍTICAS SOCIALES
Puesto de trabajo 9644, Director de Centro de Atención a la Infancia y Familia
Puesto de trabajo 6878, Técnico de Grado Medio
Puesto de trabajo 6981, Administrador de Gestión de Pensiones
