IMPORTANTE.INFORMACIÓN PROCESOS SELECTIVOS PERSONAL LABORAL Y FUNCIONARIO

Desde la Dirección General de Función Pública se traslada la siguiente información relativa a los procesos selectivos de personal laboral y personal funcionario: 

Ø  Procesos selectivos turno libre de personal laboral: se han publicado las relaciones de aspirantes que han superado la fase de oposición de los 12 procesos que han realizados los dos ejercicios eliminatorios, quedando abierto el plazo para la acreditación de méritos para su valoración en la fase de concurso. Enlace aprobados fase oposición

Junto con esa publicación se ha publicado en el apartado de empleo público Nota informativa y modelos referidos a la acreditación de méritos por parte de los opositores. Esta información está a disposición en este enlace: Enlace

Ø  Procesos selectivos de personal funcionarioel día 31 de agosto se publicarán en el Boletín Oficial de Cantabria los nombramientos de funcionarios de carrera y las relaciones de candidatos que van a integrar la bolsa de empleo para el nombramiento temporal de funcionarios interinos, derivadas del proceso selectivo, respecto de los siguientes Cuerpos y especialidades:

Ø  Bolsas de empleo temporal de carácter abierto y permanente: una vez finalizada su tramitación, el día 24 de agosto se publicará en el Boletín Oficial de Cantabria la Orden PRE/63/2021, de 16 de agosto, reguladora de la selección, nombramiento y cese de los funcionarios interinos al servicio de la Administración General de la Comunidad Autónoma de Cantabria y de la constitución y funcionamiento de las bolsas de empleo temporal con carácter abierto y permanente.

La citada Orden contempla un periodo transitorio, durante el que mantendrá su vigencia el actual sistema, con la finalidad de coordinar una adecuada implantación del nuevo sistema previsto de convocatoria y gestión de listas, que será tratado en futuras reuniones.

Este sitio web utiliza únicamente cookies de terceros imprescindibles para la navegación. política de cookies, pinche el enlace para mayor información.

ACEPTAR
Aviso de cookies